비용 끝났다 제시. 이 장의 기능은 특정 직원 비용. Employers는 이 정보를 사용하여 아무런 특정 비용 이런 휴가 shell out, unwell pay out, 보너스, 등 다수 ., 년 동안 비즈니스에서 공제할 수 있습니다.
기업 보통 제공 인사 지급 in different 접근법. 이 장에서 우리는 각 자금 및 비소득 지불에 강조 만든 personnel에게 하고 조직 비용.
수입 결제
보너스: staff에게 지급되는 additional 지불금 중 가장 frequent sort will 종류의 보너스를 받습니다. IRS는 귀하가 소액결제 현금화 , personnel는 services를 실행하기 require 하지 않습니다. merchandise는 고용주에게 공제 가능합니다. 고용주가 근로자에게 자금의 품목, 보상 증서를 제공하거나 기타 돈 등가물, 이러한 객체는 추가 보상이 아닌 고려입니다. 문제|차이점|문제|주제} 가치이 무엇이며 직원의 수익. 적절하게, 선물은 현금이 아닌 ‘현물’ 제품이어야 해야 또는 돈 등가물.
연기된 지급: 일부 기업 지불 그들의 근로자 마운트 금액 every single pay period 그리고 complete 보상 마지막으로 다가오는 년.이것은 일반적으로 ‘지급 지급’이라고 합니다. 이 합계에 대한 공제는 추종에 대부분합니다:
1. 발생 방법 납세자는 보상의 전체 수량을 공제할 수 있습니다(포함 연기된 볼륨) calendar year personnel는 사업. 이것은 직원이 솔루션를 하나 년, 그러나 고용주는 실제 지불 또는 직원의 급여 until subsequent 12 months, 고용주는 여전히 년 하나의 지불액을 공제합니다. 이러한 합의는 인사과 관련 파티 규칙은 사용하지 않습니다.
2. 그럼에도 불구하고, 회사은 돈 기술을 활용할 수 있습니다. 역년에 솔루션가 렌더링됩니다. 따라서, 근로자에게 보상을 연기 혜택 감소 조직.
발생 방법 납세자에 대한 고유 규칙이 있습니다. |함수|모임}. Businesses는 related 납세자에게 quantity thanks는 납세자의 신고서에 provided입니다. 이 목적을 위해 관련 납세자는 포함 빠르게 사용자 가족이 재고의 50%보다 훨씬 더 소유 기업에서. 이러한 상황에서 발생 전략 고용주는 공제를 위한 돈 기초에 배치 연기된 지불. 따라서, 조심스럽게 소유한 회사의 소유자가 인식 연기된 지급 계약이 may develop 문제 비용를 공제할 수 있는 연도입니다.
휴가 지출: 또 {일반적인|일반적인|빈번한 지역 |대부분의 비즈니스 관련 도주 지불. 이것은 귀하가 인사에게 지불하거나 지불할 볼륨입니다. 그러나. personnel가 휴가를 받아 하지 않기로 선택하고 귀하가 지불하면 sum 어쨌든 incorporated below trip spend. 병 지불 또는 휴가 지불 수량은 통합 휴가 지불. 사업 돈 기술 아래 getaway 직원이 {지급|지불|보상을 받을 때 지불 발생 approach 휴가 pay 공제 12개월 보상,amount이 yr-stop 또는 inside of 2 one 50 % 개월 다음 near 세금 역년. 고용주가 금액 afterwards 2와 half개월 right after yr ends, sum could 역년 진짜 지급, 회계의 발생 접근 아래입니다. 현대 법정 상황은 고용주가 휴가 1 12개월 prolonged 고용주가 직원 추구 역년.
기타: 직원의 음식 및 숙박에 대한 비용는 보통 보통 및 needed 및 satisfy 정보료업체추천 비용 공제 확인. IRS에는 음식 및 숙박에 대한 특별 정책이 있습니다. 1 챕터의 matter였습니다. 고용주가 직원에서 보험 합의금을 뺀 금액입니다. 이 비용는 고용주에게 완전 공제 가능하며 직원에게 과세되지 않습니다. 환급 계획는 매우 지급 직원 및 포함 진짜 지출만 포함합니다.
NON-자금 지불,
고용주은 일반적으로 수입 이외의 방법으로 직원에게 보상합니다. 이런 지불은 home, , 또는 직원의 비용 직접 지출. 비용의 이러한 정렬은 간주 지불 지출이며 공제 가능합니다. 문제를 특정 정책으로. 자금 지불과 마찬가지로 다양한 원칙이 관련 공제.